LFT: ¿Anexarán Día de la Virgen como día inhábil?

El abogado postulante Armando Martín Colin Arjona, explicó que es factible anexar a la Ley Federal del Trabajo (LFT) la propuesta de que el 12 de diciembre sea considerado como un día inhábil, siempre y cuando lo aprueben los diputados y senadores.

Y es que el líder del Partido de la Revolución Institucional (PRI) en la Cámara de Diputados, Rubén Moreira, sugirió modificar el artículo 74 de la Ley Federal del Trabajo, para que se incluya una fecha más como día de descanso obligatorio, debido a que miles de mexicanos rinden honores a la Virgen de Guadalupe.

"En mi opinión, se estaría rompiendo la división, aunque hay relaciones diplomáticas entre el estado y la iglesia. Se modificaría, me parece, el artículo 74, de la ley federal del trabajo, para incorporar el día 12 de diciembre como inhábil, como sucede en los demás días que están señalados", dijo.

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Cabe mencionar que dicha propuesta llega luego de que se publicara en el Diario Oficial de la Federación (DOF) que el 1 de octubre de cada seis años es un día de descanso obligatorio, ya que se realiza el cambio de presidente.

"Si lo está proponiendo el Partido Revolucionario Institucional, primero tendrían que presentar la iniciativa ante el pleno, de diputados y senadores, después que fuera discutida en comisiones de ser aprobada pasa a la siguiente cámara, se vuelve a discutir, se vota, en caso de ser aprobada por mayoría o por el pleno, entonces se la pasan al ejecutivo para su promulgación y publicarla en diario oficial de la federación y se anexe en la ley federal del trabajo", explicó.

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Armando Martín Colin ejemplificó el caso de los trabajadores bancarios, quienes, por costumbre, en su contrato se establece que los días 12 de diciembre son inhábil. 

"En algunos contratos colectivos de trabajo, ya se establece el 12 de diciembre como inhábil, recordemos que los bancos ese día no laboran y eso es por costumbre, porque cuando se privatizan queda dentro de su contrato ley que ese día sería inhábil", comentó.

Los legisladores aseguran que el 12 de diciembre le da un sentido de identidad y pertenencia a la sociedad católica mexicana, además de que el día tiene un impacto positivo en el sector laboral; no descarta que más adelante se generen beneficios económicos para las empresas.